【吉林省疫情官员问责,吉林省疫情官员问责结果】

通化防疫乱象:追责14名干部,副市长道歉

干部失职与追责问责1月23日
，通化市纪检监委通报称，少数党员干部对省外输入病例失管失察
、履职不力 ，导致疫情防控工作受影响
。以通化市卫健委党组书记为首的14名干部被追责问责
，涉及失职失责的领导干部被严肃处理，以儆效尤。

就在接受访谈的前两天的1月24日 ，吉林通化副市长李平就生活物资配送不及时道歉
，但是26日发现通化市的抗疫工作人手极度紧缺，统筹仍不到位 。随着春节的临近 ，人员开始流动
，各省市地区防疫压力也将逐渐增大，在封城政策出台前必须考虑到人民最基础的生存问题 ，考虑工作人员的轮换
，物资的发放
。

最该摘的不是“星”,而是一些官员的乌纱帽

比行程卡“星 ”更该摘的是一些地方官员的“乌纱帽
”，其根源在于部分官员在防疫中存在“层层加码”“一刀切 ”的行为 ，且未因过度防控受罚，反映出“宁左勿右
”的思维偏差
，需通过强化问责纠正此类倾向。

在古代，有不少官员会佩戴与包公类似的帽子 ，也就是乌纱帽 。唐朝官员唐朝时期
，官员们所戴的幞头逐渐演变成了乌纱帽的样式
。一些中高级官员都佩戴这种帽子来彰显身份。比如狄仁杰，他位居宰相 ，在朝堂上处理政务时就戴着类似乌纱帽的幞头 。

而人们的思维常常会陷入“曼德拉效应”的假象
，其实到了明朝，乌纱帽才被统治阶级从普通老百姓的头上强制摘下来 ，和官位紧紧绑在一起
，正式成为官员专属的“非卖品 ”，成为政治地位的象征
。也从那时候起 ，一顶黑黑的帽子开始让天下人趋之若鹜
，都想依靠他的“加持
”，飞黄腾达。

最初乌纱帽是全民都戴的 ，明朝以后，乌纱帽才正式成为做官为宦的代名词 。因为朱元璋于洪武三年下诏规定：凡文武百官上朝理政时
，一律要戴乌纱帽、穿圆领衫 、束腰带
。另外，取得功名而未授官职的状元
、进士等 ，也可戴乌纱帽。正式将“乌纱帽”定为法定“官帽 ”
，老百姓自然不能再戴了，所以有了这个特指 。

其次 ，原本朝廷只是规定官员能带的乌纱帽
，却并没有硬性规定官员一定要带乌纱帽，只要他想戴就戴 ，不想戴就不戴。但是
，到了淳化年间，随着宋太宗下诏：“命公卿皆服之（裁帽）
” ，自此在宋朝上至宰相
，下到吏目，无论其愿意不愿意 ，他都必须要戴上乌纱帽
。

乌纱帽成为官位别称的原因，主要是因为它在历史上被赋予了官位的象征意义
，并成为了官员身份的标志。早在东晋时期，就有规定凡是在首都城当官做事的人 ，都戴一种用黑纱做的帽子
，人称“乌纱帽” 。这种帽子最初只是作为官员的一种服饰，用于区分官员与普通百姓的身份
。

疫情之下的深圳人

〖壹〗、深圳为抗击疫情采取全城暂停非必要出行 、居家办公等措施 ，部分群众出现生活担忧
，如女子担心饭钱，这反映出疫情下打工人的生活压力问题。具体内容如下：全城暂停非必要出行与居家办公安排深圳宣布进行三轮全员核酸检测 ，全市公交和地铁停运
，要求大部分公司居家办公，停止一切非必要出行 。

〖贰〗
、疫情期间 ，深圳老板确实面临诸多困境
，是最为艰难的群体之一
。主要体现在以下几个方面：员工居家隔离期间，工资、社保 、房租照常支付 深圳作为一座以“搞钱 ”为核心目标的城市 ，疫情下全市公交地铁停运时，员工第一反应是回公司搬电脑
，老板连夜为员工派送电脑，只为保障工作正常开展。

〖叁〗
、工作深圳属于一线城市 ，消费水平也是非常高的
，如果在深圳生活的话，失去了工作也会非常的困难 ，但是大部分的人在疫情期间也会选取坚持工作
，仅是为了维持生活，是不想放弃自己的事业 。很多深圳人在上班的时候都会选取佩戴一次性的雨衣 ，口罩
，鞋套，手套以及眼镜等 ，并且还随身携带了免洗消毒洗手液
。

〖肆〗、深圳打工人为保住48小时绿码频繁核酸检测
，体现了对工作的重视和拼搏精神，但核酸检测排队秩序混乱等问题也需关注。深圳疫情下核酸检测成为日常深圳疫情持续新增 ，核酸检测结果成为市民日常生活的“通行证” 。许多打工人每天起床第一件事就是检查自己的核酸是否在48小时有效期内，否则将无法正常上班
。

〖伍〗 、深圳作为移民城市
，人们为了生活不得不在上班和停业中来回平衡。“叮咚鸡
”所代表的等待通知上班的状态，反映了深圳人在疫情下对工作的执着态度 ，体现了深圳务实和灵活求变的精神
，这种精神层面的共鸣回应了深圳人尤其是年轻人
、中坚一代面对现实的态度 。

〖陆〗、深圳沙井出现疫情后，当地居民开始囤粮居家 ，这反映出疫情对生活的影响以及居民的应对心态。疫情形势变化防疫政策调整：深圳的防疫政策从三天一测变为一天一测
，说明疫情变得严重
。宝安区部分区域受影响，沙井街道出现一例病例 ，导致对面一整片区域被封
，不进不出，用红色围栏围住。

以有力监督护航疫情防控

有力监督是确保疫情防控措施精准落实 、保障人民群众生命健康的关键保障 ，需通过强化纪检机关督查职能、严明纪律要求
、压实各方责任
，及时纠治形式主义官僚主义问题，推动疫情防控补齐短板、科学精准执行 。

下沉一线强化监督 ，筑牢疫情防控安全防线贵阳市南明区纪委监委紧盯防疫核心环节，将监督触角延伸至防疫物资储备 、重点人群管控
、工作人员履职等关键领域
。通过实地走访、动态跟踪等方式
，确保疫情防控措施落实到位，以强有力的监督机制为疫情防控工作提供纪律保障。

全程跟进监督：纪检监察机关需靠前监督 ，确保阻击疫情工作推进到哪里
，监督检查就跟进到哪里，重点检查防控一线措施落实情况 ，保障政策执行有力有序 。压实主体责任：通过严格监督推动各级部门抢抓工作主动权
，对敷衍塞责 、落实不力的行为严肃问责，确保防控责任层层传导
、不留死角
。

呼和浩特市回民区纪委监委在疫情防控中以监督保障责任落实 ，既体现“力度”又传递“温度 ”
，具体实践如下：监督有“力度
”：以铁纪筑牢防控屏障高频次督查压实责任 成立专项督查组，对核酸检测点、高速出城口 、隔离酒店
、农贸市场等重点场所开展“四不两直”检查 ，确保防控措施从严从细落实。

发挥党员作用
，下沉基层服务组织干部下沉一线，投身疫情防控工作 ，开展志愿服务 。例如，在交通卡口、核酸检测现场等重点部位协助维持秩序 、监督措施执行
，以冲锋在前的行动展现责任担当，守护人民群众生命安全
。坚持人民至上 ，科学处置疫情以“人民至上
、生命至上 ”为原则
，采取更快速、果断 、有力的措施处置疫情。

全国被解职的防疫工作不力的干部有多少?

〖壹〗、月6日晚石家庄纪委深夜通报，3名干部因藁城区疫情防控不力被通报处分 。

〖贰〗
、呼伦贝尔4名干部防疫不力被通报 ，他们将会被免职
。生命安全重于泰山
，对于疫情防控工作来说一定要抓紧落实。从这件事情中可以看出，尽管说是国家公务人员 ，但是如果大局意识不强
，职责履行不力，工作推诿拖沓 ，也会影响自己的铁饭碗 。

〖叁〗、干部失职与追责问责1月23日
，通化市纪检监委通报称，少数党员干部对省外输入病例失管失察 、履职不力 ，导致疫情防控工作受影响。以通化市卫健委党组书记为首的14名干部被追责问责，涉及失职失责的领导干部被严肃处理
，以儆效尤
。

〖肆〗
、在疫情常态防控的当下，政府干部不要提起心态并勇于承担责任 ，保持警惕意识
，面对危机才能更好解决问题。

〖伍〗、防疫工作不到位，导致的疫情扩大化会加重医疗负担 。国内疫情防控已经形成了一系列规范的流程 ，当某市或某地区内部出现感染病毒者
，有关部门就会立即调查感染病毒者的行踪，并以此排查出密切接触人群 ，对他们进行相应的隔离和核酸检测
。

注意!微信群发布疫情信息被问责的9种具体情形

微信群发布疫情信息被问责的9种具体情形包括：泄露疫情防控交办单信息：违反工作纪律
，将疫情防控交办单内容拍照发送至亲属微信群，导致信息在微信上肆意传播 ，造成信息泄露和不良影响。如湖南吉首市峒河街道计育组干部向海燕
，因泄露《吉首市疫情防控交办单》信息受到警告处分 。

严禁发布的9类消息政治敏感话题 包括但不限于：煽动颠覆国家政权 、歪曲党史国史
、宣扬恐怖主义或极端主义等内容
。案例：某微信群成员发布“分裂国家
”言论，群主因未制止被行政拘留。谣言与虚假信息 未经验证的信息、捏造事实或夸大其词的言论 ，可能引发社会恐慌或公共秩序混乱 。

微信群泄露疫情防控交办单信息被问责 案例：湖南吉首市峒河街道计育组干部向某某在防疫期间违反国家法律法规问题
。

日常通信工具办公的泄密“雷点”微信群泄露疫情防控交办单信息被问责2020年1月31日，某街道计育组干部向某某违反工作纪律
，将《市疫情防控交办单》（第010号）内容拍照发送至亲属微信群，导致信息在微信上肆意传播 ，造成不良影响。2月2日
，向某某受到警告处分 。