江西省疫情采购政策文件/江西省采购管理办法

作者: 南城 · 2026-05-19 · 日常新闻 · 阅读 1

江西省进一步优化疫情防控工作有关措施的公告(12月5日)

〖壹〗、江西省进一步优化疫情防控工作有关措施的公告01除规定的重点岗位人群外,不再开展常态化核酸检测 ,其他人员实行“愿检尽检”。各地要合理布局核酸检测点,继续提供便民检测服务 。

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〖贰〗、022年12月7日,国务院联防联控机制综合组发布《关于进一步优化落实新冠肺炎疫情防控措施的通知》 ,提出十条针对性措施优化疫情防控,包括科学精准划分风险区域 、优化核酸检测、调整隔离方式等,旨在提高防控科学精准水平 ,最大程度保护人民生命安全和身体健康,最大限度减少疫情对经济社会发展的影响。

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〖叁〗、出台了。2022年12月7日,国务院应对新型冠状病毒肺炎疫情联防联控机制综合组发布了《关于进一步优化落实新冠肺炎疫情防控措施的通知》(简称新十条) ,提出了一系列优化疫情防控的举措,对进一步优化核酸检测 、保障社会正常运转和基本医疗服务等十个方面进行了明确优化 。

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江西省社保减免政策什么时候开始的

〖壹〗、江西省社保减免政策自2020年2月起开始实施。政策实施时间与范围江西省社保减免政策是针对新冠疫情对企业经营造成冲击而出台的阶段性纾困措施,其核心内容为阶段性减免企业基本养老保险、失业保险 、工伤保险(简称“三项社会保险”)单位缴费部分。

〖贰〗、江西社保卡补换费用已经下调至10元 。自2025年7月1日起 ,江西省对社保卡补(换)卡工本费收费标准进行了调整。此次调整的主要目的是切实减轻群众补(换)社保卡的经济负担。具体来说 ,江西省社保卡补(换)卡工本费收费标准由原来的每张32元降低至每张10元 。

〖叁〗、江西省社保卡换发费用标准调整自2025年7月1日起,江西省对社保卡补(换)卡工本费进行优化调整:普通补(换)卡:工本费由32元降至10元/张,适用于非首次申领且非政策性换发的情况。首次申领或政策性换发:包括从二代卡升级为三代卡等情形 ,全程免费,无需支付任何费用。

〖肆〗 、完全免缴条件:用人单位按在职职工总数5%的比例安排残疾人就业的,无需缴纳残疾人保障金 。

〖伍〗、高温津贴的发放时间是从6月开始 ,一直持续到9月,共计四个月 。室内工作者每月的高温津贴标准为200元,室外工作者每月的高温津贴则不低于300元。

〖陆〗、江西省社保从1995年开始实行。江西省社保制度的实施始于1995年 ,此前职工没有养老保险 。自1995年起,江西省的职工开始缴纳养老保险,通过缴纳养老保险 ,他们在退休时可以享受国家的劳动保障体系,并领取相应的养老退休金。

江西省工程疫情防控费的计取标准是多少?

〖壹〗 、工程造价10亿元及以下项目:以人工费为计费基础,一星智慧工地费用最低按11万元计取。该费用为综合费用 ,未单独拆分疫情防控费比例 ,但可覆盖部分常态化防控成本 。工程造价10亿元以上项目:10亿元及以下部分按对应费率计算,10亿元以上部分按0.3%费率计算。

〖贰〗 、建设工程项目疫情防控费用明确为每人每天20元标准足额计取、包干使用。具体说明如下:费用涵盖内容:因疫情防控增加的防疫人员工资、防控物资 、核酸(抗原)检测、宣传教育和临时设施等费用 。计取条件:以防控期间(不含常态化疫情防控期)施工单位的现场工人和管理人员实际人数计算。

〖叁〗、按人员数量计取:以防控期间(不含常态化疫情防控期)施工单位的现场工人和管理人员实际人数,按20元/人·天标准足额计取 、包干使用。具体人数由甲乙双方签证确认 。例如 ,防控期间现场工人和管理人员共100人,持续30天,则疫情防控费用为:100人 × 30天 × 20元/人·天 = 60 ,000元。